【厦门吉宏科技股份有限公司黄冈分公司】正在招聘:生产管理

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招聘中到期时间：2020-07-09 浏览：69 投递：1份

生产管理面议

交通方便

管理规范

湖北省

3-6年

中专

立即沟通

投递简历

职位描述

招聘人数：1人

到岗时间：不限

要求年龄：不限

性别要求：不限

婚姻要求：不限

岗位职责：
工作概述：指导本部门各工序遵照体系文件开展工作，确保安全生产，确保产品质量合格，不断提升团队工作效率，降低生产成本。工作内容和职责： 1.制定并落实公司相关本部门的各项规章制度。 2.阻止一切违反公司规章制度、有损客户利益、有损公司利益的言论和行为在本部门的发生。 3.完成公司下达的各项工作指标。 4.根据公司业务发展制定本部门年度人力、设备预算，因工定岗，合理搭建部门人才梯队。 5.制定并落实本部门新入职员工培训计划与年度技能提升培训计划。 6.以身作则，在部门内营造积极的工作氛围，提高员工积极性，强化团队执行力。 7.全面对本部门人身安全、设备安全、产品质量、生产效率、生产成本负责。消除安全隐患，杜绝发生安全事故。采用积极措施确保产品质量符合客户或公司要求，出现异常时立即分析并予以改正。通过对操作方法、人员技能、设备利用率、原辅材料利用率等各个方面的数据分析，提高生产效率、降低生产成本 8.定期组织部门会议，讨论本部门工作中存在的问题以及跨部门工作的难点，并予以解决。 9.对本部门工作进行数据沉淀，定期对现阶段工作从人机料法环五个围度总结分析，不断优化作业方法，不断对现行工作缺陷进行整改，不断提出可实施有价值的改革方案。 10.负责本部门员工请假、调休、离职的审核，完成公司部署的相关本部门员工的考核工作，鼓励优秀、批评落后，对部门人事任用的晋升或调动提出建议或意见。 11.与销售、采购仓储、人事行政、品管等部门保持密切沟通，确保相关信息在部门间完整及时流通，对跨部门工作给予全力支持配合。 12.不定期与员工沟通，关心员工，了解员工工作状态和情绪，采取合理的措施降低部门人员流失率。 13.制定部门5S标准，监督5S工作在本部门的执行结果。 14.制定并监督设备保养计划的执行，杜绝设备事故的发生，合理制定零配件安全库存，降低设备维修费用。 15.对工作环境、原辅材料、设备状况进行实时监控，保证生产正常进行，出现异常及时处理或向上级汇报。 16.积极参与订单工艺评审和工艺制定，对原辅材料的使用提出合理建议，对主材规格、品牌、数量、质量、到位时间等信息进行采购需求审批。 17.受理客户或公司内部重大投诉并予以处理。 18.完成上级领导交予的其他任务。任职资格： 1. 教育背景：大专以上学历，印刷或相关专业毕业。 2. 培训经历：有经过相关印刷包装企业的系统培训，相关的管理知识培训。 3. 工作经验：有3年以上瓦楞包装类印刷企业现场管理经验，5年以上相关行业从业经验，熟悉印刷生产流程和工艺。 4. 个性特征：人品正直、成熟、稳重，处事公平公正，具有亲和力，具有有较强的管理理念、策划和指挥能力，具有较强的表达能力和沟通能力，善于数据分析、总结。思维敏捷、工作踏实，有较强的团队协作精神，极强的责任心和执行力。福利待遇： 1.提供免费通勤车； 2.提供3人间免费宿舍独立卫生间(热水器/空调)免费提供夫妻间； 3.提供免费工作餐； 4.国家法定带薪假期； 5.五险一金。联系电话：0713-8113866 马经理: 15672665005